Construire l'avenir de l'open networking.
IP Infusion est une startup de 26 ans. Deep tech, vrais réseaux opérateurs, équipe globale — votre travail part en production chaque trimestre.
Perks & culture
Nous construisons des logiciels qui font tourner des réseaux opérateurs partout dans le monde. Cela signifie de vrais défis d'ingénierie, une vraie échelle et un travail qui compte. Voici ce qui vous attend en nous rejoignant.
Télétravail prioritaire
Travaillez d'où vous voulez. Nos trois hubs de bureaux principaux sont Santa Clara, Bengaluru et Gatineau (Canada), avec une équipe d'ingénierie supplémentaire et la force de vente APAC à Tokyo — la majeure partie de notre équipe est distribuée globalement et capable de travailler en asynchrone.
Deep tech
De vrais protocoles de routage. De vrais réseaux opérateurs. BGP à plus de 2 M de routes, SR-MPLS, SRv6, IEEE 1588v2 — pas une énième appli CRUD.
Rémunération compétitive
Salaire au marché, equity et avantages sociaux complets. Soutenu par ACCESS CO., LTD. — solidité financière et ressources pour investir dans nos collaborateurs.
Budget de formation
Conférences, certifications, formations — nous investissons dans votre montée en compétences. Les certifications réseau (CCIE, JNCIE) sont activement encouragées.
Esprit open source
Nous contribuons à FRR (Free Range Routing), SONiC et OpenConfig. Le travail upstream fait partie du métier, ce n'est pas un projet annexe.
Livraisons trimestrielles
OcNOS sort une release chaque trimestre. Votre code atteint la production rapidement — pas de release train de 18 mois, pas de purgatoire de feature freeze.
Notre approche
Conçu pour les opérateurs
Chaque décision part de l'ingénieur réseau qui exploitera OcNOS à 3h du matin. La fiabilité et la prévisibilité l'emportent sur l'astuce.
Livrer et itérer
Une cadence trimestrielle nous garde honnêtes. Nous livrons du logiciel qui fonctionne, apprenons des déploiements et nous améliorons au cycle suivant.
Transparent by default
Nous partageons largement les roadmaps produit, les décisions techniques et la direction de l'entreprise. Pas de silos d'information, pas de rétention de savoir.
Open source matters
Nous nous sommes appuyés sur FRR et nous lui rendons la pareille. Contribuer en upstream est valorisé autant que le travail sur les fonctionnalités internes — cela fait partie de notre identité.
Ce à quoi s'attendre
Appliquer
Envoyez votre CV et un court mot d'accompagnement. Chaque candidature est lue.
Entretien de présélection
30 minutes avec un manager. Pas de questions piège — nous voulons comprendre votre raisonnement.
Technical interview
Approfondissement de votre domaine : protocoles de routage, architecture NOS ou scénario avant-vente. 60 à 90 minutes.
Offre
Nous allons vite. La plupart des candidats reçoivent une réponse en 2 semaines.
Bureaux & hubs
Prêt à bâtir l'open networking ?
Rejoignez une équipe où vos commits tournent dans des réseaux opérateurs mondiaux — et où les releases trimestrielles maintiennent la dynamique.